รับสมัครผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล
มีเงินใช้ มีสวัสดิการให้ สุขสบายที่บริษัทเรา
ถึงตอนนี้เราอาจไม่มีความสามารถพอที่จะทำอะไร
แต่มันจะมีสักวันที่ความสามารถของเราจะช่วยให้เราสำเร็จ
ระดับเงินเดือน : ตามตกลง
ลักษณะการทำงาน : 1.งานด้านบริหารทรัพยากรบุคคล วางแผนควบคุม และบริหารงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ขององค์กร วางแผนการสรรหาบุคคลากรที่มีคุณภาพเข้าร่วมงานและให้ทันต่อความต้องการของหน่วยงานรวมทั้งดูแลรักษาและพัฒนา
2.งานบริหารค่าจ้างค่าตอบแทนและสวัสดิการ กำหนดนโยบายด้านค่าตอบแทน พัฒนา ทบทวนระบบการจ่ายค่าตอบแทน สำรวจเปรียบเทียบกับการจ่ายผลตอบแทน กับองค์กรอื่น ให้คำปรึกษา แนะนำผู้บริหารเกี่ยวกับการจ่ายผลตอบแทน ควบคุมงานด้านสวัสดิการของบริษัท ให้ถูกต้องและเป็นธรรม
3.งานด้านพัฒนาบุคลากร วางแผนกลยุทธ์ในการพัฒนาและฝึกอบรม ติดตามการดำเนินการฝึกอบรมให้คำปรึกษาให้กับพนักงานในระดับทั้งภายในองค์กรและภายนอกองค์กร ทำงานเชิงรุกด้านการบริหารงานบุคคล
4.งานด้านแรงงานสัมพันธ์
5.ดูแลงานธุรการ
6.ติดต่อหน่วยงานราชการ
7.วางระบบด้าน HRM & HRD ทั้งกระบวนการ
8.พัฒนางานฝ่ายทรัพยากรบุคคลให้ทันสมัยอยู่ตลอดเวลา
คุณสมบัติผู้สมัคร
1.เพศชาย / หญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป
2.วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป ทุกสาขา
3.มีประสบการณ์ 2 - 5 ปี ในตำแหน่ง
4.มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน
5.มีทักษะ การวางแผนงาน การจัดระบบงาน การมอบหมายงาน ความสามารถการสื่อ
6.มีความสามารถในการนำเสนองาน สองงานและให้คำปรึกษาแนะนำ
7.สามารถใช้ความพิวเตอร์ Microsoft Office : Word,Excel,Power Pointได้ดี
8.สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
9.มีไหวพริบและความคิดสร้างสรรค์
เขตพื้นที่ปฏิบัติงาน : ลาดพร้าว , ห้วยขวาง , วังทองหลาง
จังหวัดที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร
สวัสดิการ / ข้อมูลเพิ่มเติม : เงินเดือนประจำ + สวัสดิการต่าง ๆ
วิธีรับสมัคร : + โทรสอบถาม นัดสัมภาษณ์ [0863420373,089-967-9243 คุณวารุณี เที่ยงคำ]
+ สมัครด้วยตนเอง ติดต่อที่บริษัทโดยตรง
+ ส่งจดหมาย เอกสารการสมัครงาน
+ โทรสอบถาม นัดสัมภาษณ์ (0863420373 หรือ 0899679243 คุณวารุณี เที่ยงคำ ผู้จัดการแผนกบุคคล)
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น